IT-Rollen — Nachfrage und Gehälter

Welche Richtungen Arbeitgeber am häufigsten suchen, wie viel sie nach Level zahlen und welche Arbeitsmodelle sie anbieten. Daten aus einer Live-Datenbank offener Stellen weltweit, täglich aktualisiert.

Aktualisiert: 27.10.2026, 17:04:55 UTC

Nachfrage nach Rollen — Trend

Anteil jeder Richtung am gesamten wöchentlichen Stellenzufluss (in % der Stellen mit angegebener Rolle).

Welche Richtungen gefragt sind

Die 25 Richtungen mit den meisten offenen Stellen.

#	Richtung	Stellen
1	IT	19.456
2	Fullstack	18.250
3	Backend	17.649
4	Data	16.753
5	DevOps	16.376
6	Architect	15.375
7	ML/AI	12.915
8	Security	9.739
9	QA	9.426
10	AI Engineer	7.728
11	Platform Engineer	5.758
12	PM	5.558
13	Analyst	5.327
14	Frontend	5.090
15	Product	4.843
16	Mobile	3.690
17	Design	2.689
18	Embedded	2.392
19	SRE	2.389
20	Analytics Engineer	1.210
21	GameDev	1.068
22	DevRel	353
23	Blockchain	316

Gehalt nach Rolle und Level

Nicht veröffentlicht: Das Level-Feld spiegelt wider, wie oft es ausgefüllt wird, nicht die Marktlevel — auf Live-Daten liegt Middle unter Junior. Die Achse kehrt zurück, wenn das Feld eine Messung statt einer Ausfüllquote wird.

Arbeitsmodell nach Rolle

Anteil Remote / Hybrid / Büro je Richtung (Top 20 nach Anzahl der Stellen mit angegebenem Arbeitsmodell).

15.984 Stellen

29%

16%

55%

Fullstack

15.508 Stellen

40%

20%

41%

Backend

14.587 Stellen

35%

20%

45%

Data

13.993 Stellen

35%

22%

44%

DevOps

12.735 Stellen

35%

26%

39%

Architect

12.632 Stellen

37%

20%

43%

ML/AI

11.033 Stellen

29%

22%

49%

Security

8.152 Stellen

37%

19%

44%

7.896 Stellen

30%

18%

52%

AI Engineer

6.760 Stellen

34%

20%

46%

Platform Engineer

5.006 Stellen

42%

24%

33%

4.396 Stellen

36%

29%

35%

Analyst

4.387 Stellen

34%

25%

41%

Frontend

3.882 Stellen

46%

20%

35%

Product

3.777 Stellen

38%

26%

36%

Mobile

3.110 Stellen

50%

15%

35%

Design

2.100 Stellen

42%

18%

41%

Embedded

1.955 Stellen

12%

16%

72%

SRE

1.898 Stellen

36%

23%

41%

Analytics Engineer

1.085 Stellen

41%

22%

37%

GameDev

1.007 Stellen

35%

56%

DevRel

326 Stellen

50%

12%

37%

Blockchain

270 Stellen

80%

14%

Remote Hybrid Büro

Möchten Sie Kandidaten in Ihrer eigenen Agentur genauso matchen?

Den Zugang zum Dienst schalten wir persönlich frei. Schreiben Sie uns auf Telegram — wir zeigen Ihnen, was Zorky kann, und helfen beim Einstieg.

Zugang auf Telegram besprechen

Wie wir diese Zahlen berechnen

Woher die Daten stammen. Öffentliche Quellen — Karriereseiten von Unternehmen, Jobbörsen und Telegram-Kanäle für IT weltweit.
Was in die Stichprobe eingeht. Nur aktuelle, offene Stellen. Nicht-IT-Richtungen (Sales, Marketing, HR, Support, Other) sind ausgeschlossen — diese Seite behandelt IT-Rollen.
Gehälter. Alle Beträge sind auf USD/Monat normiert, offensichtliche Ausreißer entfernt. Für jedes Paar Rolle × Level zeigen wir einen Median nur, wenn mindestens 5 Stellen mit Gehalt vorliegen.
Level. Junior / Middle / Senior / Lead / Principal — eine Skala auf allen Seiten: „Mid“ → Middle, „Intern“ → Junior, „Expert“ → Senior, „CTO“ → Lead, „Staff“ → Principal.
Arbeitsmodell. Wir zählen nur Stellen mit ausdrücklich angegebenem Arbeitsmodell (Remote / Hybrid / Büro). „Nicht angegeben“ geht nicht in die Stichprobe ein.

Siehe auch: Nachfrage nach Technologien · Gehälter nach Level und Arbeitsmodell · Überblick der Analysen.