Métiers IT — demande et salaires
Quels domaines les employeurs recherchent le plus, combien ils paient par niveau et quels modes de travail ils proposent. Données d'une base en direct d'offres ouvertes dans le monde, mise à jour chaque jour.
Mis à jour : 27/10/2026 17:04:55 UTC
Demande pour le métier — tendance
Part de chaque domaine dans le flux hebdomadaire total d'offres (en % des offres avec métier indiqué).
Quels domaines sont demandés
Top 25 des domaines par nombre d'offres ouvertes.
| # | Domaine | Offres |
|---|---|---|
| 1 | IT | 19 456 |
| 2 | Fullstack | 18 250 |
| 3 | Backend | 17 649 |
| 4 | Data | 16 753 |
| 5 | DevOps | 16 376 |
| 6 | Architect | 15 375 |
| 7 | ML/AI | 12 915 |
| 8 | Security | 9 739 |
| 9 | QA | 9 426 |
| 10 | AI Engineer | 7 728 |
| 11 | Platform Engineer | 5 758 |
| 12 | PM | 5 558 |
| 13 | Analyst | 5 327 |
| 14 | Frontend | 5 090 |
| 15 | Product | 4 843 |
| 16 | Mobile | 3 690 |
| 17 | Design | 2 689 |
| 18 | Embedded | 2 392 |
| 19 | SRE | 2 389 |
| 20 | Analytics Engineer | 1 210 |
| 21 | GameDev | 1 068 |
| 22 | DevRel | 353 |
| 23 | Blockchain | 316 |
Salaire par métier et niveau
Non publié : le champ niveau reflète la fréquence à laquelle il est rempli, pas les niveaux du marché — sur les données en direct, middle ressort sous junior. L'axe reviendra quand le champ sera une mesure et non un taux de remplissage.
Mode de travail par métier
Part du télétravail / hybride / bureau par domaine (top 20 par nombre d'offres avec mode de travail indiqué).
IT
15 984 offres
Fullstack
15 508 offres
Backend
14 587 offres
Data
13 993 offres
DevOps
12 735 offres
Architect
12 632 offres
ML/AI
11 033 offres
Security
8 152 offres
QA
7 896 offres
AI Engineer
6 760 offres
Platform Engineer
5 006 offres
PM
4 396 offres
Analyst
4 387 offres
Frontend
3 882 offres
Product
3 777 offres
Mobile
3 110 offres
Design
2 100 offres
Embedded
1 955 offres
SRE
1 898 offres
Analytics Engineer
1 085 offres
GameDev
1 007 offres
DevRel
326 offres
Blockchain
270 offres
Télétravail Hybride Bureau
Vous voulez faire correspondre les candidats de la même façon dans votre agence ?
Nous ouvrons l'accès au service personnellement. Écrivez-nous sur Telegram : nous vous montrerons ce que Zorky sait faire et vous aiderons à démarrer.
Discuter de l'accès sur TelegramComment nous calculons ces chiffres
- D'où viennent les données. Sources publiques : pages carrières d'entreprises, sites d'emploi et canaux Telegram IT du monde entier.
- Ce qui entre dans l'échantillon. Uniquement des offres ouvertes et actives. Les domaines hors IT (Ventes, Marketing, RH, Support, Autre) sont exclus : cette page porte sur les métiers IT.
- Salaires. Tous les montants sont ramenés en USD/mois et les valeurs aberrantes évidentes sont supprimées. Pour chaque paire métier × niveau, nous montrons une médiane seulement s'il y a au moins 5 offres avec salaire.
- Niveaux d'expérience. Junior / Middle / Senior / Lead / Principal : une seule échelle sur toutes les pages : « Mid » → Middle, « Intern » → Junior, « Expert » → Senior, « CTO » → Lead, « Staff » → Principal.
- Mode de travail. Nous ne comptons que les offres avec un mode de travail explicitement indiqué (télétravail / hybride / bureau). « Non indiqué » n'entre pas dans l'échantillon.