1C: rynek
1C:Enterprise is the accounting-systems platform that runs bookkeeping, payroll, trade, warehousing and manufacturing across Russia and the CIS. We track 469 open positions listing 1C, 379 of them fresh. The market splits into 1C developers (configuration, customization, integrations), implementation consultants and analysts, and architects of large ERP landscapes. Most of the demand comes from Analyst, Backend and DevOps roles. It most often appears next to SQL, Python and Docker. 28% of the postings allow fully remote work. Below is a live slice of demand for 1C specialists.
Rynek 1C ma obecnie 469 otwartych ról, w tym świeżo zaobserwowanych: 379. Median salary $1413/mo. Observed candidate pool — 455.
28% ofert 1С dopuszcza pracę w pełni zdalną; udział liczony jest tylko wśród ofert, które podają format pracy.
⚠ wynagrodzenie znane dla 10 z 469 ofert; udział pracy zdalnej z 364 z podanym formatem; 379 liczone jako świeże obserwacje; trendu i trudności rekrutacji nie pokazujemy
Oś czasu: ogłoszenia i źródła
How many 1C postings appeared each week since Aug 10, and from how many sources. The second line separates market growth from coverage growth: a jump in the week new sources were connected means we started seeing more, not that the market grew.
Nowe ogłoszenia i aktywne źródła tygodniowo
Źródła w okresie: 201
Podłączono nowe źródła: 17 sie +31 · 24 sie +26 · 31 sie +15 · 7 wrz +19 · 14 wrz +9 · 21 wrz +16 · 28 wrz +8 · 5 paź +7 · 12 paź +7 · 19 paź +11 · 26 paź +13
Week = posting first-seen date, all statuses. A posting belongs to the technology by its stack tag; the series starts on 10 Aug 2026 — earlier tags were assigned differently and are not comparable. Sources are distinct collection channels; their names are not published.
Praca zdalna w czasie
Udział ofert 1C z pracą w pełni zdalną, tydzień po tygodniu.
Ogłoszenia zdalne, %
The share is among postings that state a format (remote, hybrid, office). Weeks with fewer than 10 such postings are left blank.
Kraje w czasie
Jak zmieniał się udział ofert 1C w każdym z czołowych krajów, tydzień po tygodniu.
Ogłoszenia w kraju, %
Share among postings with a known country; the chart shows the five countries with the most postings over six months. Weeks with fewer than 20 postings with a known country are left blank. A rising share can mean a newly connected source in that country rather than market growth.
Popyt i obserwowana podaż
| Otwarty popyt | 469 |
| Obserwowana podaż | 455 |
⚠ kandydaci pasujący do oferty nie są jeszcze liczeni: pokazujemy popyt i obserwowaną pulę
Rozkład wynagrodzeń
Co dziesiąta osoba zarabia poniżej $700, co dziesiąta powyżej $3260. Połowa rynku mieści się między $913 a $2173. Próba: 10.
Histogram widełek dla ofert 1С uwzględnia tylko oferty z jawnie podanymi widełkami wynagrodzenia; mediana liczona jest na tej samej próbie.
⚠ percentyle z 10 wynagrodzeń z 469 ofert — orientacyjnie, mała próba
Geografia popytu
| kraj | oferty |
|---|---|
| RU | 253 |
| BY | 47 |
| US | 45 |
| UA | 32 |
| KZ | 25 |
| GB | 12 |
| UZ | 8 |
| SG | 7 |
| GE | 5 |
| DE | 5 |
Krajem o największym popycie na 1С jest Rosja (253 stanowisk). Rynek 1C skupia się w Rosji i WNP — pokazuje to mapa.
⚠ tylko liczba ofert: wynagrodzenia według krajów nie są publikowane
Używana razem z
1С most often appears next to SQL, Python and Docker.
Role, które jej używają
| rola | oferty |
|---|---|
| Analityk | 53 |
| Backend | 51 |
| DevOps | 39 |
| Fullstack | 30 |
| Produkt | 18 |
| PM | 18 |
| Dane | 15 |
| QA | 10 |
| ML/AI | 6 |
| Frontend | 6 |
⚠ kategorie `Other` i `IT` są wykluczone jako nie-role
Popyt według poziomu
| poziom | oferty |
|---|---|
| senior | 83 |
| middle | 81 |
| junior | 64 |
| lead | 27 |
| principal | 15 |
Senior i wyżej to około 46% z 270 ofert 1С z podanym poziomem.
⚠ tylko strona popytu: poziom większości obserwowanej puli jest nieznany
Pracodawcy
Popyt rozkłada się na 214 pracodawców. Największy odpowiada za 7.1%, pierwsza dziesiątka za 29.8%; pozostałe 70.2% to długi ogon.
| udział | wartość |
|---|---|
| top-1 | 7.1% |
| top-3 | 18.9% |
| top-10 | 29.8% |
| długi ogon | 70.2% |
⚠ nazw nie pokazujemy: klasyfikator jeszcze nie odróżnia agencji rekrutacyjnych od pracodawców końcowych
Gdzie Zorky widzi ten rynek
Obserwowane w 79 źródłach; największe odpowiada za 23.2% — ten rynek nie opiera się na jednym kanale.
Oferty 1С pochodzą głównie z portali i agregatorów ofert oraz z Telegrama.
Najnowsze ogłoszenia
- Инженер по нагрузочному тестированию · RU
- Заявки уже в CRM, искать клиентов не нужно · RU
- Подборка вакансий для аналитиков и дата-сайентистов · RU
- Подборка вакансий для разработчиков · RU
- Senior Fullstack‑разработчик (PHP, C#, JavaScript) · RU
- Программист 1c8 · BY · $913
- Системный администратор с опытом 1С (Middle-). · BY
- Бизнес-аналитик 1C (Middle) · BY
Sąsiednie rynki
⚠ rynki sąsiednie do porównania nie są jeszcze określone
Jak to mierzymy
- Oferta
- otwarta oferta, która przeszła kontrolę jakości i wymienia co najmniej dwie technologie
- Obserwowany kandydat
- kandydat, którego stack zawiera tę technologię; agregat — żaden pojedynczy rekord nie opuszcza perymetru
- Kandydat do dopasowania
- jeszcze nie liczone
- Okno
- oferty otwarte w chwili tworzenia snapshotu
O danych
- Część przekrojów jest ukryta: pokrycie danymi jest jeszcze niewystarczające.
- Statystyki pokazujemy tylko tam, gdzie próba przechodzi próg jakości.
- Brak bloku nie oznacza wartości zero.
Obecnie ukryte przekroje: 7.
Dane na dzień 2026-11-03
Najczęściej zadawane pytania
Najczęstsze pytania o rynek 1С — krótkie odpowiedzi z tego samego wycinka danych.
Jakie role istnieją na rynku 1C?
Programista 1C (dostosowywanie standardowych konfiguracji, wymiana danych, integracje), konsultant i analityk według obszaru (księgowość, płace, handel, ERP), architekt, kierownik projektu wdrożeniowego.
Czy certyfikat 1C ma znaczenie?
Certyfikaty 1C:Specialist i 1C:Professional często pojawiają się w ofertach i naprawdę pomagają: w tym ekosystemie działają jako formalny wskaźnik poziomu.
Jak duży jest rynek 1C?
Przekrój obejmuje 469 otwartych stanowisk 1C; popyt jest stabilny, bo systemów księgowych nie da się szybko zastąpić, a regulacje wymagają regularnych zmian.